大創のモノづくりには、
創業から受け継がれる創意工夫の精神と、
立ち止まることなく未来を切り拓くチャレンジ精神、
そして何より、働く一人ひとりの「魂」が込められています。
その魂は、製造や設計の現場だけでなく、
品質管理や営業、業務を支える体制やシステムまで、
すみずみにわたって貫かれ、全社が一つとなって、
お客様のより大きな満足を目指しています。
Monodzukuri
魂込めたモノづくり
大創のモノづくり6つの特徴
こだわり
ポイント 1
ポイント 1
資材も、機器も、工法さえも生み出す。
抜型のスペシャリスト集団。
トムソンの職人が創業者となり立ち上げた大創。
抜型づくりも、資材開発も、自社で手がけるプロだからこそ、
お客様の多彩なご要望にお応えできます。
こだわり
ポイント 2
ポイント 2
抜型という奥深き世界に、魅せられて。
細部に宿る、モノづくりの魂。
抜型には、正解がなく、かたちも目的も毎回違います。
お客様の作業効率を考え、お使いの機器によっても調整を加え、
緻密なパズルのように型を組み上げています。
こだわり
ポイント 3
ポイント 3
ITツールを活用し、ミス0に挑む。
全工場一丸の品質管理体制。
ミス勉強会を、毎日実施。どんなに軽微なミスも見逃さず、
重大な問題になる前に改善をはかります。
その情報は、全工場にリアルタイムで共有しています。
こだわり
ポイント 4
ポイント 4
スピードも、提案力も生み出す。
内と外、二層の営業体制。
外回りと社内業務を、明確にわけた営業体制。
ご注文やお見積もりの依頼へのレスポンスの速さと、
お客様への提案力の強化を両立しています。
こだわり
ポイント 5
ポイント 5
図面を読み、さらにその先を読む。
想いを、具現化する設計。
お客様からの指示書に適確にお応えすることは、
プロとして当たり前。もう一つ先の満足を目指して、
指示書ごとに細やかな確認と調整を行っています。
こだわり
ポイント 6
ポイント 6
モノづくりは、人づくりから。
技術と志を育む、人財の大創。
「人財の大創」という理念をもとに、
若手社員の育成、技術や専門スキルの研鑽、
そして、より豊かな企業風土づくりに努めています。